London nagybankjai elkezdték visszarendelni azon alkalmazottaikat, akik eddig mediterrán nyaralójukból vagy szülőföldjükről dolgoztak távmunka keretében, ugyanis jelentős adóvonzata lehet annak, ha egy alkalmazott huzamosabb ideig külföldön tartózkodik – számol be a hírről a Financial Times.
A kiégés egyre gyakoribb és egyre fiatalabb korban bekövetkezhet. Ma már nem ritka, hogy az x vagy a z generáció tagjai érzékelik magukon a tüneteit - mondta el a Pénzcentrumnak adott interjúban Szirtes Hajnalka szervezetpszichológus, aki beszélt még a különböző generációk útkereséséről is, ahogy arról is, miért kulcsfontosságú, hogy el tudjuk választani a munkát a magánéletünktől.
Új, hibrid munkavégzési szabályokat vezetne be a Microsoft.
Európai nagybankokat kérdezett meg a Bloomberg arról, mekkora home office aránnyal számolnak a járvány után dolgozóik munkavégzésében. Úgy tűnik, a holland bankok szeretik vagy tűrik el a leginkább az otthoni munkát.
Az iroda és a kiskereskedelmi piac az elmúlt hónapok során jelentősen megváltozott. Hogy mik voltak ezek a változások és hogyan érintették a piac egészét, arról a Property Market RELOADED konferencián Kalaus Valter MRICS, a VLK Cresa ügyvezető partnere, Dr. Szilágyi Melinda, a Diófa Alapkezelő Zrt. Asset Managere, Kovács András, az Indotek Group Sales Directora, Madler Attila, a CPI Hungary Asset Management Directora és Berendi András, a Roland Divatház Zrt. vezérigazgatója és Dr. Takács Ernő, az IFK elnöke és a Wing portfolióért felelős vezérigazgató-helyettese beszélgetett.
Tim Cookot, az Apple vezérigazgatóját lenyűgözte, ahogyan az alkalmazottak otthonról képesek dolgozni, szerinte a home office hatására új munkavégzési szokások maradnak fenn hosszabb távon is a cégnél – írja a Bloomberg.
Mindig arról álmodtál, hogy egy trópusi szigeten, a fehér homokos tengerpartra és pálmafákra néző teraszon dolgozol majd? Talán még soha nem volt rá olyan jó lehetőséged, mint most. Egyre több ország csábítja magához a járvány miatt home office-ra kényszerült dolgozókat, hogy költözzenek oda és végezzék náluk távolról az irodai munkájukat a járvány alatt. A CNBC összegyűjtötte, hogy mely országok kínálnak most programokat kifejezetten a digitális nomádoknak.
Az utóbbi időben folyamatosan emelkednek az új koronvírusos esetszámok, erre pedig a cégek is reagálnak. Sok helyen ismét átállnak a home office-ra, máshol A és B hetet vezetnek be, hogy elkerüljék az irodai tumultust. A Pénzcentrum Nőthig-Hegedüs Enikőt, az edUcate Hungary ügyvezetőjét kérdezte arról, milyen nehézségekre számíthatnak a cégek, mire érdemes figyelni a hatékony munkavégzés és a közösség megtartása szempontjából.
A koronavírus-járvány első hullámában a lezárások az otthonról történő munkavégzés elterjedését hozták. Sokáig megjósolhatatlan volt, hogy vajon a home office divatja csak a lezárás idejére erősödik fel, vagy a kikényszerített gyakorlat áttör egy gátat, és a Magyarországon meglehetősen népszerűtlen rugalmas munkavégzés ezen formája tartósabban meghonosodik. Biztosat természetesen még most sem mondhatunk, de a legfrissebb számok alapján úgy tűnik, megmozdult valami.
A tudatos tervezésben nem szabad megfeledkezni az emberi faktorról – ez a legfőbb üzenete a karantén időszakában indított SAP vállalati podcastnak, melyben magyar cég- és intézményvezetők vallanak őszintén a járvány kitörése idején hozott döntéseikről.
Óceánra néző íróasztal, személyi asszisztens, folyamatos frissítőkkel való ellátás és ingyenes mosodai szolgáltatás – ilyen csomagot kínál az egyik Maldív-szigeteki luxusszálloda azoknak, akik inkább onnan dolgoznának, és nem otthonról.
Miután a „home office” előnyei nyilvánvalóvá váltak a koronavírus-járványban, ez a fajta munkavégzés teret fog nyerni. De nem tűnik el az iroda sem, hiszen annak is megvannak a maga előnyei. Egymás mellett, egymást kiegészítve folyik majd az otthoni és az irodai munka: a munkahelyek „hibriddé” válnak.
Egyoldalúan nem rendelhet el otthoni munkavégzést a foglalkoztató, még akkor sem, ha erőre kap a járvány, erre csak a felek megállapodása szerint lenne lehetőség az immár késznek tekinthető új távmunkaszabályok szerint. Az otthoni munkáért rezsiátalány járna, havonta 16 100 forint, adómentesen. A munkavédelemmel kapcsolatban viszont még maradtak kérdőjelek - írja a Magyar Nemzet.
Január elsejétől már a magyar jogrendszer szerint is visszajár az adóhatóságtól a cégeknek a behajthatatlan követelések áfája, azonban eddig nem sokan éltek ezzel a lehetőséggel. Pedig a Jalsovszky Ügyvédi iroda alapítója, Jalsovszky Pál szerint nemcsak azoknak érdemes visszakövetelni a már befizetett áfát, akinek az új jogszabály szerint visszajár, hanem azoknak is, akik a szigorú magyar feltételrendszer miatt kiesnek a jogszabályi keretek közül. Az első bírósági tapasztalatok ugyanis azt mutatják, hogy a jól alátámasztott ügyekben jó eséllyel nyerhetők az adóhatóság elleni perek. Az ügyvédi iroda vezetőjét kérdeztük a részletekről és más aktualitásokról.
Az 50 legnagyobb brit munkáltató egyike sem tervezi, hogy a következő hónapokban visszaállítaná a járvány előtti időszak irodai munkarendjét - írja a BBC. Közülük 24 cég egyáltalán nem tervezi az irodák megnyitását, míg 20-an lehetővé teszik az irodai munkát azok számára, akik nem tudnak otthonról dolgozni.
A legtöbb Wall Street-i nagybank arra készül, hogy szeptemberben visszaküldik a kereskedőiket és a bankáraikat az irodába, de a JP Morgan Chase alkalmazottai örökre home officeban maradnak, emiatt pedig a többi pénzintézet vezetői is meggondolhatják magukat – írja a CNBC.
1,4 milliárd dollár értékben, vagyis mintegy 410 milliárd forintért fektet irodaprojektekbe az Amazon, ezzel is mutatva, hogy a cég bízik abban, hogy egyszer újra visszatér minden dolgozó az irodákba - írja a Property Week.
Az Erste – ha a vírushelyzet megengedi – szeptember 7-én visszatér az irodákba, ám széles körben lehetőséget ad a home office-ra és vizsgálja a távmunka bevezetésének módját – közölte a bank.
Még mindig sok a kérdőjel a munkahelyeknél, hogy mi lenne a legjobb arány az otthoni és irodai munkavégzés tekintetében, az azonban egyre tisztábban látszódik, hogy a legtöbben néhány napot továbbra is otthonról dolgoznának. Egyértelmű azonban az is, hogy sok olyan projektmunka és megbeszélés van, amihez elengedhetetlen a fizikai irodai jelenlét. Szavazz te is, hány napoot szeretnél mostantól otthonról, illetve hányat az irodából dolgozni!
Tegnap tette közzé legfrissebb számait a Graphisoft Park, ezzel kapcsolatban beszéltünk a vállalat igazgatótanácsának elnökével, Bojár Gáborral, akivel a vártnál jobb eredményről, a home office jövőjéről, a Park részvényárfolyamának alakulásáról, Bojár politikai megnyilatkozásairól és a tavaly felvett hitel fel nem használt részének felhasználásáról is beszéltünk.
Cikkünk folyamatosan frissül.
Rögtön fel is mondták a szerződést az eddigi takarítócéggel Hajdúböszörményben.
Sokórás késésekkel kell számolni egyes vonalakon.
Matt Gaetz rájött, hogy elég volt neki nyolc év kongresszusi munka.
Az Oresnyikről beszélt az orosz elnök.
Megérkeztek a 2025-ös extraprofitadó részletei.
Megérkezett a Préda, a Portfolio kiberbűnügyi podcastjének második epizódja.
Az eszkaláció lépéskényszerbe hozta a honvédelmi minisztériumot.
